L’accompagnement ou coaching, est basé sur un dialogue actif entre le coach et le coaché pour l’aider à clarifier ses objectifs et identifier/mobiliser les ressources dont il a besoin.

Un engagement sur des actions concrètes permet de progresser rapidement. Les protocoles employés sont inspirés de méthodes dont l'efficacité a été validée par des essais cliniques : thérapie systémique, hypnose éricksonienne, programmation Neuro-Linguistique, analyse Transactionnelle, Gestalt,…

Si vous décidez de consulter un coach, c'est pour atteindre vos objectifs et améliorer votre bien être, c’est aussi pour améliorer votre performance et celle de votre équipe/organisation.

Vous avez besoin d’avoir confiance en la personne, son professionnalisme et sa façon d’être.

C’est l’objet du premier entretien, gratuit.

A l’issue de cet entretien, si vous avez envie de poursuivre, nous nous mettons d’accord sur les modalités de l’accompagnement : les conditions de notre partenariat  et son organisation pratique.

Par téléphone ou en face à face à notre accueil au centre de Paris, l'efficacité reste la même !